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Strike levantó una ronda Serie A por US$13,5 millones para expandir su plataforma de pentesting continuo con IA.
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En Strike, estamos comprometidos a mantener los más altos estándares en ciberseguridad. Nuestra misión es proteger los ecosistemas digitales con soluciones innovadoras, y necesitamos profesionales talentosos como tú para lograrlo. ¿Quieres sumarte y hacer la diferencia?
¿Por qué trabajar en Strike?

Nuestra cultura

Nuestra cultura se caracteriza por trabajar en equipo y desafiarnos a aprender todos los días. Celebramos juntos los logros de cada persona y potenciamos la colaboración cada vez que podemos.

Cada persona que trabaja en Strike cree en el increíble producto que estamos construyendo y trabaja incansablemente para mejorarlo constantemente. Somos un grupo de emprendedores enérgicos y apasionados, comprometidos con agregar valor a nuestros clientes y alcanzar los resultados que nos proponemos.

Nuestra cultura inclusiva valora la autenticidad y singularidad de cada persona. Creemos que un ambiente de trabajo equitativo ayuda a liberar tu máximo potencial e inspira a que prosperes.

Propuesta de valor

Ofrecemos una cultura centrada en el trabajo remoto, con horarios flexibles, un buen balance entre vida personal y laboral, oportunidades de aprendizaje y beneficios competitivos. En Strike garantizamos una experiencia gratificante para todo nuestro equipo.
NUESTROS VALORES

Team First

Priorizamos la unidad y el trabajo en equipo, fomentando un ambiente donde todos contribuyen, colaboran y crecen, tanto individualmente como en equipo.

Strike Hard

Buscamos generar un impacto significativo actuando con pensamiento estratégico, rapidez y asumiendo plenamente nuestras responsabilidades.

Be Humble

Valoramos la honestidad, la transparencia y una mentalidad de aprendizaje continuo, reconociendo que siempre hay más por aprender y espacio para evolucionar.

Show Me The Data

Tomamos decisiones basadas en datos, utilizando métricas para guiar nuestras acciones y priorizar iniciativas de manera efectiva.